nkps: (трамвай)
[personal profile] nkps
На днях Биров вдруг заванговал, что скоро официально опубликуют оклад Якунина.



Не будем заострять внимание, что общественности хотелось узнать о доходах, а не просто оклад/зарплату означенного господина.
Но в порядке подготовки к данному событию можно пособирать  кое-какие цифры. С официального сайта ОАО РЖД между прочим. Скриншоты свежие, а даты старые стоят на сайте. То ли не обновляют. А может быть вакансии никак не закрыть.

Во столько в данной госкомпании оценивают труд руками.



А вот уровень предложения за более ответственную работу.



Неудивительно, что при виде таких цифр возникает желание "помахать ручкой".

Но ещё забавнее наблюдать за поисками тракториста мощностью 80 л.с.



А факта обещанного Бировым подождём. 

Date: 2015-05-07 18:14 (UTC)
From: [identity profile] satbugger.livejournal.com
Ну, Вы то должны быть в курсе, что оклады и тарифные ставки в РЖД действительно невысоки. А вот премиальные могут достигать 100 и более процентов. Конечно это кажется весьма странным для обычного работника средней руки в других сферах. Но объяснимо. Таким образом РЖД ( раскинувшись на всю страну ) "оптимизирует" расходы на з/п по регионам подгоняя её к средней в данной местности.
Например указанный Вами энергодиспетчер в СПБ, реально будет получать около 40 тыс. руб.
Все в РЖД знают про эту фишку. Знают и про то, что убери премиальные и никто на такие деньги работать не пойдет. Поэтому, договаривате уже, а не показывайте голые оклады...
Edited Date: 2015-05-07 18:17 (UTC)

Date: 2015-05-07 18:39 (UTC)
From: [identity profile] nkps.livejournal.com
Надо различать премию и "премию".

Средние зарплаты по территориальным филиалам также публикуются на сайте. Там и за 2014 г. есть.
Я ранее за 2013 г. собирал.
http://nkps.livejournal.com/35074.html

Date: 2015-05-07 19:00 (UTC)
From: [identity profile] satbugger.livejournal.com
"Надо различать премию и "премию" - Это Вы о чем ? В скринах, которые Вы привели указаны оклады и тарифные ставки. Они такие и в реале.

Date: 2015-05-07 19:14 (UTC)
From: [identity profile] nkps.livejournal.com
Премия зависит от производственных показателей.
А "премия" есть часть "де-факто оклада", которая де-юре не оклад. Распространенная практика.

Date: 2015-05-07 20:10 (UTC)
From: [identity profile] satbugger.livejournal.com
Вот в РЖД и скрестили бульдога с носорогом... Поскольку без "премии" некому работать будет. А с другой стороны, особенно в последнее время, старательно и последовательно продвигается принцип "зависимости от производственных показателей". Ясен пень, что с дальнейшим неизбежным ухудшением на рынке труда, этот фактор выйдет на первые роли. К чему и стремились...
То есть манипуляции с премией есть ответ на конъюнктуру рынка и обстановки в стране.

Profile

nkps: (Default)
nkps

October 2017

M T W T F S S
      1
2345 6 78
910111213 14 15
1617 1819202122
23242526272829
3031     

Most Popular Tags

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated 19 October 2017 09:12
Powered by Dreamwidth Studios